:::
左邊區域內容
認識吉貝耍
吉貝耍評鑑列表
登革熱專區
防災宣導專區
empty head
「消防防災館」：https://www.tfdp.com.tw/
「防災虛擬體驗館2.0」：https://nfaxr.com.tw/
「消防防災e點通APP」：https://youtu.be/IDQJJMVrfTY
empty head
校園遊戲器材使用安全宣導
【talagay我最強！】第五集｜武術魂燃燒！吉貝耍國小武林修煉之路
:::
主內容區域
一、緣由
因應司法院釋字第 785 號解釋，公務員服務法及公務人員保障法業於 111 年 6 月 22 日修正公布，行政院基於兼顧公務同仁健康權及機關實務運作，訂定「行政院與所屬中央及地方各機關（構）公務員服勤實施辦法」於 112 年 1 月 1 日施行，就公務員服勤時數訂定上限規範、服勤與休假之頻率及服勤日中連續休息最低時數。
二、辦公時數規定
三、補休期限：補休假期限應於加班後二年內補休完畢。
四、覈實加班、適時關懷
➢ 加班要件：經指派、法定辦公時數以外、執行職務。
➢ 請主管應覈實指派加班，並考量急迫、必要及合理性，應併同檢視同仁當月加班情形，加班後應給予適當之休息，並適時關懷，避免超時工作。
五、定期檢討勤休制度妥適性
➢ 檢討非必要勤務
➢ 業務流程簡化
➢資訊化或委外化
六、勤休制度數位課程
行政院人事行政總處製作「113 年行政院與所屬中央及地方各機關（構）公務員勤休制度宣導課程」並置於「e 等公務園+學習平臺」，課程連結https://elearn.hrd.gov.tw/info/10035962，請本校公務人員完成學習時數，以落實同仁健康權之保障。
七、勤休新制相關規定及 Q&A
-
1) 行政院與所屬中央及地方各機關(構) 公務員服勤實施辦法及實務案例.pdf
-
2) 行政院與所屬中央及地方各機關（構）公務員服勤實施辦法Ｑ＆Ａ.pdf
